Empresa pode investigar se Candidato a emprego tem nome no Serasa

Revista Consultor Jurídico (www.conjur.com.br), em sua edição de 25/12/2007, informa, em resumo, que “Para o TJ-RJ, não se pode impedir que o Administrador investigue os requisitos mínimos para a contratação de seus Funcionários”.
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